Sidel, multinazionale di Parma, offre a 30 ragazzi tra i 18 e i 23 anni una settimana formativa gratuita

Sidel seleziona 30 giovani della provincia di Parma tra i 18 e i 23 anni per partecipare a una settimana di formazione gratuita che include attività pratiche, workshop interattivi, la progettazione di un prototipo di prodotto centrato su un cliente e l’opportunità di interagire con i dipendenti di Sidel Spa, una realtà che solo a Parma conta oltre mille dipendenti, provenienti da 30 nazioni diverse.

La settimana del Sidel Summer Camp si svolgerà dal 15 al 19 luglio e offre ai 30 giovani selezionati un’esperienza formativa unica, focalizzata sulla crescita personale e professionale.

Per presentare domanda, occorre avere un’età compresa tra i 18 e i 23 anni, essere residenti nella provincia di Parma e compilare entro venerdì 28 giugno il modulo di iscrizione che si trova a questo indirizzo www.sidel.com/summer-camp.

«Investire nella formazione dei giovani significa investire nel futuro dell’industria stessa», dichiara Riccardo Codega, Executive Vice President Go To Market di Sidel. «Offrendo programmi strutturati e mirati, possiamo fornire ai giovani la capacità di lavorare in team, il problem solving e l’orientamento motivazionale necessari per eccellere nei loro campi di interesse. Il Sidel Summer Camp permette ai partecipanti di fare esperienza sul campo, dialogare con professionisti esperti e comprendere le dinamiche di una azienda globale. Attraverso un apprendimento pratico e immersivo, i giovani sono in grado di affrontare situazioni reali, sviluppando una mentalità innovativa e risolutiva».

«Inoltre, la formazione dei giovani promuove una cultura aziendale dinamica e inclusiva -conclude Codega-. Incoraggiando la partecipazione attiva e il coinvolgimento delle nuove generazioni, le aziende possono beneficiare di nuove idee, prospettive fresche e una forza lavoro energica e motivata. Questa sinergia tra esperienza e innovazione è essenziale per mantenere la competitività e la crescita continua dell’industria».

 

Sidel Summer Innovation Camp: porte aperte alle nuove generazioni 

15-19 luglio 2024

Programma

 

Lunedì 15/7 - Benvenuto e Introduzione a Sidel

08:00 - 08:30: Arrivo e Registrazione

08:30 - 09:00: Introduzione alla Sicurezza

09:00 - 09:30: Discorso di benvenuto

09:30 - 10:00: Attività di rompighiaccio e formazione dei gruppi

10:00 - 11:00: Introduzione a Sidel: Storia, Missione e Valori

11:00 - 12:00: Tour del sito di Sidel a Parma

12:00 - 13:00: Pranzo al ristorante aziendale

13:00 - 15:00: Workshop: L’importanza dell’inclusività e dell’intelligenza emotiva

15:00 - 16:00: Attività di team building

16:00 - 17:00: Riflessione e discussione di gruppo

 

Martedì 16/7 - Innovazione e Sostenibilità

08:30 - 09:00: Arrivo e colazione

09:00 - 10:30: Discorso sull’innovazione nel packaging

10:30 - 12:00: Sessione interattiva: Pratiche sostenibili nell’industria

12:00 - 13:00: Pranzo al ristorante aziendale

13:00 - 15:00: Workshop nel laboratorio Sidel: Esperienza pratica con materiali sostenibili

15:00 - 16:00: Brainstorming di progetti: Innovare per la sostenibilità (Attività di gruppo)

16:00 - 17:00: Presentazione delle idee e feedback

 

Mercoledì 17/7 - Intelligenza Emotiva e Collaborazione di Team

08:30 - 09:00: Arrivo e colazione

09:00 - 10:30: Workshop: Intelligenza emotiva sul posto di lavoro

10:30 - 12:00: Sessione interattiva: Risoluzione dei conflitti e comunicazione efficace

12:00 - 13:00: Pranzo al ristorante aziendale

13:00 - 15:00: Attività di role-playing per praticare l’intelligenza emotiva

15:00 - 16:00: Sfide di collaborazione di gruppo

16:00 - 17:00: Sessione di riflessione e feedback

 

Giovedì 18/7 - Centralità del Cliente e Sviluppo del Prodotto

08:30 - 09:00: Arrivo e colazione

09:00 - 10:30: Discorso principale: L’approccio centrato sul cliente

10:30 - 12:00: Workshop: Sviluppare prodotti con le esigenze dei clienti in mente

12:00 - 13:00: Pranzo al ristorante aziendale

13:00 - 15:00: Attività pratica: Progettazione di un prototipo di prodotto centrato sul cliente

15:00 - 16:00: Presentazioni di gruppo e feedback

16:00 - 17:00: Discussione di gruppo sulle esperienze apprese

 

Venerdì 19/7 - Progetti Finali e Premiazioni

08:30 - 09:00: Arrivo e colazione

09:00 - 11:00: Lavoro di gruppo: Finalizzazione dei prototipi e delle presentazioni

11:00 - 12:00: Presentazione dei progetti di gruppo alla leadership di Sidel

12:00 - 13:00: Pranzo al ristorante aziendale

13:00 - 14:00: Cerimonia di premiazione e certificati di partecipazione

14:00 - 15:00: Riflessione sul campo e opportunità future

15:00 - 17:00: Evento di celebrazione e networking con i dipendenti di Sidel